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祝賀:科達自控一批業務骨干取得中級工程師證書
作者:張淑珍 日期:2021年01月19日 來源:綜合辦 瀏覽:

內容導讀:近日,山西轉型綜改示范區管委會人力資源部發文《關于批準王龍等535名同志工程師任職資格的通知》(晉綜示人發【2020】31號)發布了535名同志工程師任職資格名單,山西科達自控股份有限公司一批業務骨干上榜。

經員工自愿申報,區人力資源部組織答辯、評審。近日,山西轉型綜改示范區管委會人力資源部發文《關于批準王龍等535名同志工程師任職資格的通知》(晉綜示人發【2020】31號)發布了535名同志工程師任職資格名單,山西科達自控股份有限公司一批業務骨干上榜。他們是:生產部鄭揚凡,技術部趙功、宿勇,研發部翟德華、靳鵬宇、肖雪鋒、薛麗娟,物聯網事業部郭強、張鵬,物聯網服務部李玉杰、徐體、朱英芳、馬中超,銷售部王鵬文、張向斌、王龍偉、劉起明,技術研發前期部趙美麗,技術推廣部劉湛,中科智能付國恩, 共20名。

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多年來,公司注重建立員工干一行,愛一行,精一行的機制,鼓勵員工加強理論知識學習,開拓視野,清晰職業目標,持續終身學習,歷練職業技能,每周六進行專業技能培訓,每月末進行專家技術授課與考試,線上線下結合,理論聯系實際,強化技術人員的專業技術水平的提高。同時加強員工責任心使命感的教育與培訓,注重員工心理素質的提高,教育員工勇于擔當,管理優秀人才不斷涌現。

為了鼓勵員工積極申報職稱,爭取社會認可,公司出臺管理制度,對取得中級職稱證書的員工每月補助100元。

三年來,公司獲得中級職稱證書并獲取補助的員工40多人。僅此一項,公司每年支出的專項補助近5萬元 。

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